稻盛和夫作为日本“经营四圣”之一，其经营哲学深受《论语》等东方思想的影响。他通过阅读《论语》，汲取了丰富的智慧和启示，并将其成功应用于企业经营之中。以下是对稻盛和夫读《论语》对经营企业的启示和智慧的详细阐述：

一、敬天爱人、利他之心

稻盛和夫深受《论语》中“仁者爱人”等思想的影响，提出了“敬天爱人、利他之心”的经营理念。他强调，企业要尊重自然规律，顺应天道，同时关爱员工、客户和社会，以实现企业的可持续发展。这种利他的经营哲学，不仅有助于构建良好的企业文化，还能增强企业的凝聚力和向心力，提升企业的社会形象和品牌价值。

二、确立远大而崇高的目标

稻盛和夫在经营企业中，深受《论语》中“志于道，据于德，依于仁，游于艺”等思想的启发，强调企业要树立远大而崇高的目标。他认为，只有具备远大的目标，才能激发企业的创新精神和进取心，推动企业不断向前发展。同时，他还强调，目标要具体、可量化，以便员工能够明确自己的工作方向和任务。

三、注重企业文化和团队建设

稻盛和夫在经营企业中，非常注重企业文化和团队建设的培养。他借鉴《论语》中“君子和而不同”等思想，强调企业要营造和谐、包容、创新的工作氛围，让员工能够在相互尊重、相互信任的环境中工作。同时，他还注重培养员工的团队协作精神和创新意识，鼓励员工积极参与企业的决策和管理工作，共同推动企业的发展。

四、坚持诚信经营和品质优先

稻盛和夫在经营企业中，深受《论语》中“言必信，行必果”等思想的影响，坚持诚信经营和品质优先的原则。他认为，诚信是企业的立身之本，只有保持诚信经营，才能赢得客户的信任和忠诚。同时，他还强调，品质是企业的生命线，只有注重品质提升，才能满足客户的需求和期望，赢得市场的认可和口碑。

五、强调持续创新和变革

稻盛和夫在经营企业中，非常注重持续创新和变革。他借鉴《论语》中“学而不厌，诲人不倦”等思想，强调企业要不断学习新知识、新技术和新方法，以适应市场的变化和客户的需求。同时，他还鼓励员工积极参与创新活动，提出新的想法和建议，推动企业不断向前发展。这种持续创新和变革的精神，不仅有助于提升企业的竞争力和创新能力，还能为企业带来新的增长点和机会。

稻盛和夫读《论语》对经营企业的启示和智慧主要体现在敬天爱人、利他之心、确立远大而崇高的目标、注重企业文化和团队建设、坚持诚信经营和品质优先以及强调持续创新和变革等方面。这些智慧和启示不仅有助于稻盛和夫成功经营企业，也为其他企业家提供了宝贵的借鉴和参考。